サラリーマン（ウーマン）の方々は、どこかの会社に就職し、
入社した頃のあの希望に満ちた気持ちが薄れ、毎日何となく会社へ行き、
「こんなはずじゃなかった」と思い、一度や二度は転職を考えたことがあるはずです。
でも、なかなか踏ん切りがつかないのも事実です。
結婚をし、子供までいればなおさらです。
実際、このサイトを書いている私も「転職経験者」ですから、転職する前は、
こんな気持ちが続いていました。
このサイトでは、転職を勧めようとするものではありません。
また、転職を止めさせようとするものでもありません。
転職を決断するのは、転職を考えている貴方自身ですから、貴方の人生に
関わるつもりもありません。
転職を考えたときに、このサイトを参考にしてもらい、その悩みを少しでも
軽くし、よりよい転職をして欲しいと考えているのです。
「転職」により、できれば「天職」を得て欲しいを思っています。
「転職経験者」である私の転職のキッカケは、所謂ヘッドハンティングに近いものでした。
これ決して自慢でも何でもありません。
転職するキッカケは様々あり、転職する理由も同様に様々です。
そのキッカケが訪れたときに、どのように考え対処するかで、転職した時、転職しない時の結果が大きく違ってきます。
お蔭様で、私の転職は今のところ成功だと自分自身思っていますが、多くの方々の失敗した転職も見てきています。
だから、このサイトは、少しくらいは転職を考える貴方にお役に立つことができるかもしれません。
転職することが正解で、転職しないことが不正解ではありません。
貴方にとって「転職する」「転職しない」と、どちらの選択をしても「正解」にして欲しいと思います。
何故、貴方は転職したいの？
社会人の何割の人々が希望した職業に就いているのでしょうか。
きっと、夢と現実は大きく違って、ほとんどの人が、夢を描いた職業には就いていないでしょう。
これが現実だと思います。
そこで、このサイトをご覧になっている貴方に質問があります。
「何故、貴方は転職したいのですか？」
「給料が安いから」
「自分の性格に合ってないから」
「上司とのそりが合わないかｒ」
「会社の将来性に不安があるから」
「休みが少ないから」
「友達から、誘われている仕事があるから」
「もっと、格好いい仕事がしたいから」
「独立志向があり、色々な仕事を経験したいから」
「社長の経営方針についていけないから」
「同僚（上司）からいじめられるから」・・・・・等など
色々な理由があると思います。
転職経験者ですから、貴方の気持はよく分かります。
でも、転職したからといって、これらの転職したい理由がすべて解決できるとは限らないのです。
また、次の職場でも同じことがあるかもしれません。
そう思って転職を考えなければ、同じ思いをして、すぐにまた転職を考えるようになるでしょう。
まず、転職を考えるときは、転職することによりステップアップできることを第一に
考えるべきです。
「ただ単に、理由も無く今の仕事が嫌で、転職サイトを見ると見栄えのいい仕事の求人情報があるから、転職したい。」
・・・・とか。
「転職情報をみると、楽そうな仕事があるから、転職したい。」
・・・・とか。
「友達がいるところに転職したい。」
・・・・とか。
目的も理由もはっきりしない転職は、今一度考えて行動したほうがいいと思います。
転職することにより、
「給料が上がる」
「自分のスキルが上がる」
「どうしてもやりたかった仕事」
「この経営者であれば支えてやりたい」
「会社の将来性に魅力を感じる」
等などのステップアップが期待できることが第一です。
でも、実際転職したら、話が違っていた。・・・ということも多々ありますから、慎重に検討する必要があります。
きっと、夢と現実は大きく違って、ほとんどの人が、夢を描いた職業には就いていないでしょう。
これが現実だと思います。
そこで、このサイトをご覧になっている貴方に質問があります。
「何故、貴方は転職したいのですか？」
「給料が安いから」
「自分の性格に合ってないから」
「上司とのそりが合わないかｒ」
「会社の将来性に不安があるから」
「休みが少ないから」
「友達から、誘われている仕事があるから」
「もっと、格好いい仕事がしたいから」
「独立志向があり、色々な仕事を経験したいから」
「社長の経営方針についていけないから」
「同僚（上司）からいじめられるから」・・・・・等など
色々な理由があると思います。
転職経験者ですから、貴方の気持はよく分かります。
でも、転職したからといって、これらの転職したい理由がすべて解決できるとは限らないのです。
また、次の職場でも同じことがあるかもしれません。
そう思って転職を考えなければ、同じ思いをして、すぐにまた転職を考えるようになるでしょう。
まず、転職を考えるときは、転職することによりステップアップできることを第一に
考えるべきです。
「ただ単に、理由も無く今の仕事が嫌で、転職サイトを見ると見栄えのいい仕事の求人情報があるから、転職したい。」
・・・・とか。
「転職情報をみると、楽そうな仕事があるから、転職したい。」
・・・・とか。
「友達がいるところに転職したい。」
・・・・とか。
目的も理由もはっきりしない転職は、今一度考えて行動したほうがいいと思います。
転職することにより、
「給料が上がる」
「自分のスキルが上がる」
「どうしてもやりたかった仕事」
「この経営者であれば支えてやりたい」
「会社の将来性に魅力を感じる」
等などのステップアップが期待できることが第一です。
でも、実際転職したら、話が違っていた。・・・ということも多々ありますから、慎重に検討する必要があります。
転職先のことちゃんと知っていますか？
目的や理由がはっきりし、転職しようとする企業とのコンタクトも上手くいき、ステップアップができると思っても、すぐに転職しようと早まってはいけません。
貴方は、転職先の企業の信用状態を分かっているのでしょうか。
上場会社で会社の内容がディスクローズされていれば別ですが、
だいたい、転職しようとする企業の話だけを鵜呑みにして、その会社の内容を
知らないまま転職する人も多数います。（最近は上場会社でも、虚偽のディスクローズがあり、すべての情報が正しいとは言い切れません）
転職しようとしている先は、約束してくれる給料やボーナスを継続的に
支払いが出来る状態なのでしょうか。
社会保険関係が完備されておらず、将来年金をもらえない状態ではないでしょうか。
業界では、悪名高い企業で、企業倫理も守らない企業ではないでしょうか。
貴方の雇用条件が口約束では問題外ですが、紙に書いてあっても、企業の業績が悪化しているとの説明だけで、簡単に貴方の雇用条件は破棄され、前の会社よりも劣悪な条件になるかもしれません。
また、転職した先が、企業倫理も守れない、と言うより企業倫理が何なのかも分かっていない企業で、心から愛着が持てなくなるかもしれません。
転職したのはいいけれど、「こんなはずじゃなかった。」とか「約束が違う」といった結果にもなりかねません。
転職は成功だったという話よりも、実際はそういう結果の方が多く聞かれる気がします。
ですから、転職を考えている貴方は、少しお金を使ってでも、転職しようとする会社の最低限の信用状態を調査すべきだと思います。
ただ、転職する人の中には、医師とか看護士といった資格を持った人たちがいますが、この人たちは、資格を生かした職人でありますが、雇用されている医師、看護士であればサラリーマン（ウーマン）です。
実際に勤め先を変わるときは、同じ考え方だと思います。
貴方は、転職先の企業の信用状態を分かっているのでしょうか。
上場会社で会社の内容がディスクローズされていれば別ですが、
だいたい、転職しようとする企業の話だけを鵜呑みにして、その会社の内容を
知らないまま転職する人も多数います。（最近は上場会社でも、虚偽のディスクローズがあり、すべての情報が正しいとは言い切れません）
転職しようとしている先は、約束してくれる給料やボーナスを継続的に
支払いが出来る状態なのでしょうか。
社会保険関係が完備されておらず、将来年金をもらえない状態ではないでしょうか。
業界では、悪名高い企業で、企業倫理も守らない企業ではないでしょうか。
貴方の雇用条件が口約束では問題外ですが、紙に書いてあっても、企業の業績が悪化しているとの説明だけで、簡単に貴方の雇用条件は破棄され、前の会社よりも劣悪な条件になるかもしれません。
また、転職した先が、企業倫理も守れない、と言うより企業倫理が何なのかも分かっていない企業で、心から愛着が持てなくなるかもしれません。
転職したのはいいけれど、「こんなはずじゃなかった。」とか「約束が違う」といった結果にもなりかねません。
転職は成功だったという話よりも、実際はそういう結果の方が多く聞かれる気がします。
ですから、転職を考えている貴方は、少しお金を使ってでも、転職しようとする会社の最低限の信用状態を調査すべきだと思います。
ただ、転職する人の中には、医師とか看護士といった資格を持った人たちがいますが、この人たちは、資格を生かした職人でありますが、雇用されている医師、看護士であればサラリーマン（ウーマン）です。
実際に勤め先を変わるときは、同じ考え方だと思います。
貴方のスキルで大丈夫？そして家族の応援は？
転職する会社の調査結果も問題ないとして、
転職する先で、貴方のスキルは十分に対応できるものかどうか判断
できているでしょうか。
背伸びをして、できもしないことを、できると転職先に告げ、転職先に
結果として迷惑をかける。
自分自身もできなかったことで、プライドが傷ついてしまう。
そんなケースをよく見受けます。
自分自身のスキルを的確に判断できていなければ、転職は止めたほうが
いいと思います。
根性で何とかなるなんて思っていたら、大間違いです。
転職先は貴方のスキルに期待して受け入れるのです。
社会人として、迷惑をかけない転職を実現してください。
自分のスキルにも問題がないとして、次には、家族がいるのであれば、
家族の賛同を得なければなりません。
転職を考えている貴方が、家族を納得させられるかです。
自分のことだから、自分で決めるなんてそれは勝手過ぎると
言うものです。
親と同居している貴方とか、伴侶がいる貴方とかは、絶対家族の
同意を得ておくべきです。
最終的には自分の人生ですから、自分で決めることになりますが、
家族の支援や協力があるからこそ、職場でがんばることができたはずです。
ですから、貴方の大事な人生の決定に家族の同意を得るのです。
そして、理解ある家族の支援のもと、次の職場で大胆に活躍するのです。
転職する先で、貴方のスキルは十分に対応できるものかどうか判断
できているでしょうか。
背伸びをして、できもしないことを、できると転職先に告げ、転職先に
結果として迷惑をかける。
自分自身もできなかったことで、プライドが傷ついてしまう。
そんなケースをよく見受けます。
自分自身のスキルを的確に判断できていなければ、転職は止めたほうが
いいと思います。
根性で何とかなるなんて思っていたら、大間違いです。
転職先は貴方のスキルに期待して受け入れるのです。
社会人として、迷惑をかけない転職を実現してください。
自分のスキルにも問題がないとして、次には、家族がいるのであれば、
家族の賛同を得なければなりません。
転職を考えている貴方が、家族を納得させられるかです。
自分のことだから、自分で決めるなんてそれは勝手過ぎると
言うものです。
親と同居している貴方とか、伴侶がいる貴方とかは、絶対家族の
同意を得ておくべきです。
最終的には自分の人生ですから、自分で決めることになりますが、
家族の支援や協力があるからこそ、職場でがんばることができたはずです。
ですから、貴方の大事な人生の決定に家族の同意を得るのです。
そして、理解ある家族の支援のもと、次の職場で大胆に活躍するのです。
大成功の転職を願っています
転職は、簡単に決められるものではありません。
今の仕事が嫌で、次の勤め先を転職サイトや求人情報から探し、
簡単に転職出来る人もいるかもしれませんが、このサイトをご覧になった貴方は、次の勤め先において必ず自分自身がステップアップできる転職先を選んで欲しいと願います。
また、転職の際の面接があった場合は、当然背伸びをし過ぎるぐらいの自分をアピールして採用されるわけですから、転職先において、自分のスキルが常に向上できる資質をもっておかなければならばでしょう。
その資質を常に磨いていれば、転職という大きなハードルも楽に越えることができます。
職場で、いつも不平不満ばかり言って向上心の無い人間は、いくら転職しても同じように不平不満を言っています。
自分の非あるいは能力の無さを認めずに、勤めている会社が悪いと言い、自分に合った会社が他にあると思い、転職を続ける。
こんな転職を繰り返さないで欲しいものです。
これでは、貴方も採用する会社も不幸です。
大企業から中小企業へ転職する場合は、特に注意が必要です。
大企業では、仕事をする為のインフラは十分そろっていますが、中小企業ではそのインフラ部分は中途半端であったり、無いに等しいものであったりします。
何が無いから仕事の結果が出せないとか・・・、前の会社では色々そろっていたから仕事がやりやすかったとか・・・、つい口に出してしまう人が多々います。
仕事をする為の環境が劣後することは最初から分かっているべきであり、いまの環境で最大限の結果を出すのがは、当然の話なのです。
どんなきっかけで入社しようとも、転職先での全ての環境を一旦受け入れて、その中からどうすべきか、何のスキルが必要なのか・・・、どう立ち回ればいいのか・・・、など等をまず考えるべきでしょう。
どんな会社であろうとも、会社に貢献する人間を大切にします。
本当に自分に合った転職をし、また転職した先でも入社してもらって本当に良かったという評価を得ていただきたいと思います。
昔と違い、転職はあまり抵抗のないものとなりました。
それだけに、貴方の転職は必ず成功したといえる転職にしていただきたいと心から願っています。
今の仕事が嫌で、次の勤め先を転職サイトや求人情報から探し、
簡単に転職出来る人もいるかもしれませんが、このサイトをご覧になった貴方は、次の勤め先において必ず自分自身がステップアップできる転職先を選んで欲しいと願います。
また、転職の際の面接があった場合は、当然背伸びをし過ぎるぐらいの自分をアピールして採用されるわけですから、転職先において、自分のスキルが常に向上できる資質をもっておかなければならばでしょう。
その資質を常に磨いていれば、転職という大きなハードルも楽に越えることができます。
職場で、いつも不平不満ばかり言って向上心の無い人間は、いくら転職しても同じように不平不満を言っています。
自分の非あるいは能力の無さを認めずに、勤めている会社が悪いと言い、自分に合った会社が他にあると思い、転職を続ける。
こんな転職を繰り返さないで欲しいものです。
これでは、貴方も採用する会社も不幸です。
大企業から中小企業へ転職する場合は、特に注意が必要です。
大企業では、仕事をする為のインフラは十分そろっていますが、中小企業ではそのインフラ部分は中途半端であったり、無いに等しいものであったりします。
何が無いから仕事の結果が出せないとか・・・、前の会社では色々そろっていたから仕事がやりやすかったとか・・・、つい口に出してしまう人が多々います。
仕事をする為の環境が劣後することは最初から分かっているべきであり、いまの環境で最大限の結果を出すのがは、当然の話なのです。
どんなきっかけで入社しようとも、転職先での全ての環境を一旦受け入れて、その中からどうすべきか、何のスキルが必要なのか・・・、どう立ち回ればいいのか・・・、など等をまず考えるべきでしょう。
どんな会社であろうとも、会社に貢献する人間を大切にします。
本当に自分に合った転職をし、また転職した先でも入社してもらって本当に良かったという評価を得ていただきたいと思います。
昔と違い、転職はあまり抵抗のないものとなりました。
それだけに、貴方の転職は必ず成功したといえる転職にしていただきたいと心から願っています。
